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      企业文化

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         力安使命

       
        保障设备运行安全、可控、高效,让设备管理变得更简单!
       
        力安愿景
       
        打造中国最大的设备能源管理云服务平台,成为中国最佳创新创业平台。
       
        公司定位
       
        设备能源管理大数据服务专家。
       
        价值理念
       
        共享、协作、进取、负责
       
        企业理念
       
        持续改进、追求卓越
       
        力安三大作风
       
        1、 结果第一:
       
        2、 立即行动:
       
        3、 追求完美:
       
        力安四大精神
       
        1、 PK精神
       
        2、 实干精神
       
        3、 担当精神
       
        4、 进取精神
       
        力安五大观念
       
        身份意识
       
        力安人明确自己的职责和在团队中的位置;负起自己的责任,结果第一;对上顺畅沟通,才能获得宝贵支持,对下负责担当,才会有人追随。
       
        知道与做到
       
        知道没有真正意义,做到才有价值。
       
        劣根性思维与贵族性思维
       
        劣根性思维当别人取得好的成绩的时候,不是去祝贺,而是怀疑事情的真实性,当别人有难时不是同情与帮助,而是冷眼旁观甚至落井下石;贵族型思维是向上向善的思维,凡事与我有关,一出现就给人希望,一说话就成就别人,一干事就给人念想。
       
        自燃者与湿柴者
       
        自燃者对工作总是充满激情,即使受到挫折也能很快调整好,重新充满热情,并能感染到周围人,他们是团队的领袖。湿柴者需要别人激励才勉强有点动力,且容易受到打击一蹶不振,他们经常生活在社会最下层。
       
        镜子与窗户
       
        力安人对于存在的问题,总是面对镜子,先找出自己的不足,积极改进。对于取得的成绩,总面对窗子,看到别人,与别人共同分享。
       
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